En la Antigua Grecia, Esopo utilizó la frase “La unión hace la fuerza”, y desde entonces ponerla en práctica da muy buenos resultados. Para hacer uso de dicha frase y fortalecer el trabajo en equipo se han puesto en marcha muchos ejercicios que resultan bastante útiles.

El ‘Team Building’ es el medio más utilizado para unir los grupos de trabajo de una empresa, con el fin de conseguir alcanzar objetivos comunes y fomentar el trabajo en equipo. La coordinación y el equilibrio son dos aspectos que se persiguen cuando se plantea formar equipos para afrontar un proyecto con el afán de crear entre los empleados la confianza y acercamiento necesarios para poder conseguir cualquier reto. 

Para ello se plantean una serie de actividades, a ser posible, fuera del ámbito profesional, que consigan romper con la rutina y que fomenten la colaboración de todos. Pero antes de empezar es necesario conocer si hay algún aspecto importante que tratar, como por ejemplo que un grupo ya formado no funcione o que los resultados tras presentar un proyecto no cumplan las expectativas. Según de qué se trate, el ejercicio que se pondrá en marcha será uno u otro. 

En este caso tratando de abarcar el tema desde un punto de vista más general, existen actividades que pueden utilizarse para conocer más personalmente a la persona con la que trabajas, mostrar los puntos de vista sobre diferentes temas de cada cual y sobre todo compartir gustos que mejoren la relación entre todos. 

5 ejercicios para fortalecer el trabajo en equipo1.    ¡Te compro tu propuesta! Esta actividad es muy divertida. Diferentes equipos, como mínimo dos, eligen un tema relacionado con el sector de su empresa para plantear un proyecto/producto/propuesta que más tarde tendrá que presentar ante sus compañeros. Para poner en práctica esta actividad se necesitan varios días por lo que es ideal hacerla en semanas de bienvenida, puertas abiertas o incluso en vacaciones improvisadas. 

Una vez elegido el tema, el equipo tiene que distribuirse la tarea para crear un proyecto completo y vendérselo a los demás. El día de la presentación cada grupo enseñará su propuesta, pero ojo, cuanto más completa mejor. Los demás se encargaran de puntuar aspectos como presentación, dossier y producto y pondrán una nota global de cada uno. Lo mejor de este ejercicio es que se puede proponer una recompensa para motivar a los empleados, por ejemplo, un viaje, un día de vacaciones, o lo que se te ocurra. El principal fin, trabajar en equipo. 

5 ejercicios para fortalecer el trabajo en equipo2.    Lo que pienso de ti. No es tan malo como suena. Esto se puede poner en práctica en el trabajo, entre amigos, en familia… Y funciona. Aunque está pensado para círculos de personas que ya se conocen un tiempo. Consiste en hacer rondas de ‘lo que más me gusta de ti’ y ‘lo que no me gusta de ti’. Una persona dice un aspecto positivo de todos los demás, uno a uno, hasta hacerlo todos con todos. Después se hace lo mismo, pero con un aspecto negativo. 

Los resultados son muy buenos porque consigue que las personas acepten sus defectos ya que la gran mayoría coincide en la imagen de cada uno y sobre todo fortalece la confianza entre los compañeros.  

5 ejercicios para fortalecer el trabajo en equipo3.    “Yo traigo”. Este ejercicio tiene solo cosas buenas. Y lo mejor es que es muy económico. Único requisito, todos participan. Se puede hacer en la oficina, en una casa, o donde se prefiera. El tema consiste en organizar una comida o una cena en la que cada uno aporta algo de elaboración propia. Unos se hacen cargo del picoteo, otros de los platos principales, otros del dulce y siempre habrá alguien que optará por encargarse del vino. Es una idea genial. 

Ayuda a evadirse del trabajo durante un rato, y a conocer y compartir gustos entre todos los compañeros.

5 ejercicios para fortalecer el trabajo en equipo4.    Egg Drop. Si te gustaban los juegos de niños esta es tu opción. Es un juego desarrollado de la idea del huevo y la cuchara, solo que mucho más ingenioso. La principal función que tiene este ejercicio es conseguir la coordinación de cada uno de los componentes para conseguir un objetivo: que el huevo no se rompa al caer al suelo. Para ello se distribuyen en pequeños grupos y se les reparte un huevo con una serie de materiales iguales para todos. Dentro de un límite de tiempo, deben construir un utensilio que evite que el huevo se rompa al caer al suelo desde gran altura.
Esto implica la coordinación entre todos para enfrentarse a una actividad a contrarreloj y además permite un ‘brainstorming’ que resulta siempre útil. 

5 ejercicios para fortalecer el trabajo en equipo5.    Actividades al aire libre. En el colegio se comienzan a potenciar actividades deportivas y de aventuras en equipo con el fin de que todos los niños aprendan a respetarse y a colaborar unos con otros. En el caso de los adultos es exactamente igual y hay eventos organizados expresamente para empresas con el fin de potenciar el trabajo en equipo. Desde un partido de fútbol hasta una expedición en la montaña pueden resultar gratificantes a nivel personal y desencadenar con buenos resultados en el trabajo dentro de la empresa y en equipo. Zonas de costa como por ejemplo las playas de Calpe te ofrecen un microclima ideal para enriquecer la unión con tu equipo junto al mar.

Con todo ello, establecer un objetivo final es la clave para conseguir colaboración de todas las partes implicadas. Además, las estrategias recomendadas no mostrarán resultados si no se consigue la participación de los empleados. Para ello es necesario plantear el asunto de una forma divertida y saber elegir los ejercicios correspondientes para cada grupo de personas y ocasión. Si no funciona siempre puedes acudir a algún hotel, en Calpe hay uno, AR Diamante Beach que es ideal. Puedes aprovechar para hacer una escapada y dejarte sorprender por lo que te ofrecen para tu Team Building.